MBA - Management des ressources humaines en formation continue - 2ème année de master

Crédits ECTS : 60

Programme de la formation

• Semestre 3

  • Obligatoire

    • Management stratégique et interculturel-Méthodologie
    • Simulation de pilotage stratégique
    • Organisation et diagnostic
    • Pilotage de la performance
    • Gestion de projet et conduite de changement
    • Gestion des relations professionnelles et sociales
    • Politiques de formation
    • Gestion des compétences et des carrières
    • L’individu et l’organisation

  • Obligatoire sans note

    • La communication du dirigeant
    • Management et Leadership
    • Management de soi

• Semestre 4

  • Obligatoire

    • Politiques de recrutement
    • Environnement juridique de la fonction RH
    • Politique de rétribution et comportement organisationnel
    • Marketing et RH
    • Mobilité internationale et management interculturel
    • Animation du dialogue social et gestion des conflits
    • RSE, Ethique et valeurs
    • Mémoire d’expertise

  • Obligatoire sans note

    • Management des risques RH
    • Vivre et manager la fonction RH dans ses dimensions les plus complexes
    • Environnement économique et politique européen de la fonction RH
    • Gestion d’un SIRH, Digital et Big Data

  • Optionnel

    • Anglais des RH

Description de chaque enseignement

Anglais des RH

ECTS : 0

Animation du dialogue social et gestion des conflits

ECTS : 3

Environnement juridique de la fonction RH

ECTS : 3

Environnement économique et politique européen de la fonction RH

ECTS : 0

Gestion de projet et conduite de changement

ECTS : 3

Gestion des compétences et des carrières

ECTS : 3

Gestion des relations professionnelles et sociales

ECTS : 3

Gestion d’un SIRH, Digital et Big Data

ECTS : 0

La communication du dirigeant

ECTS : 0

L’individu et l’organisation

ECTS : 4

Management de soi

ECTS : 0

Management des risques RH

ECTS : 0

Management et Leadership

ECTS : 0

Management stratégique et interculturel-Méthodologie

ECTS : 4

Marketing et RH

ECTS : 3

Mobilité internationale et management interculturel

ECTS : 3

Mémoire d’expertise

ECTS : 9

Organisation et diagnostic

ECTS : 3

Pilotage de la performance

ECTS : 4

Politique de rétribution et comportement organisationnel

ECTS : 3

Politiques de formation

ECTS : 3

Politiques de recrutement

ECTS : 3

RSE, Ethique et valeurs

ECTS : 3

Simulation de pilotage stratégique

ECTS : 3

Vivre et manager la fonction RH dans ses dimensions les plus complexes

ECTS : 0